Werk en mantelzorg
Combineer je als mantelzorger je zorgtaken met een betaalde baan? Dan ben je niet de enige: één op de vier werknemers doet dit. De combinatie van werken en zorgtaken kan zwaar en lastig zijn. Op deze pagina lees je meer informatie over dit onderwerp.
Heb je een vraag over werk in combinatie met mantelzorg?
De medewerkers van de Mantelzorglijn staan iedere dag voor je klaar om je vragen over mantelzorg te beantwoorden. Bel gerust, we helpen je graag!

Podcast: Werken en mantelzorg; hoe houd je het vol?
Werken en zorgen tegelijk: voor 1 op de 4 werkenden in Nederland is dat de dagelijkse realiteit. Toch blijft mantelzorg vaak onbesproken, ook al vraagt het veel energie en impacteert het je werk en leven. In deze podcastserie van de CNV gaan we in gesprek met mantelzorgers en experts over hoe je die combinatie volhoudt – en waar je steun kunt vinden.
Video: Gerrit en zijn werkgever vertellen over zijn mantelzorgsituatie
Hoe help jij Mantelzorgers in Nederland?
Met jouw steun staan we sterker voor mantelzorgers. Sterker in de media en sterker in de politiek. Zorgen voor je naaste moet passen binnen jouw leven. Met hart en hoofd zetten wij ons hier voor in.
Veelgestelde vragen over mantelzorgen en werken
Als werkende mantelzorger kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen: calamiteitenverlof, kortdurend zorgverlof en langdurend verlof. Elke werknemer heeft recht op deze verlofregelingen, omdat het wettelijke regelingen zijn. Wel kunnen er in jouw cao afwijkende afspraken of voorwaarden staan. Dan gaat de cao boven de wettelijke regeling. Vraag dit na bij je werkgever. Je kunt de cao en/of aanvullende afspraken inzien of opvragen bij de afdeling Personeelszaken.






